Санкт-Петербург,  Воронеж,  Краснодар
Санкт-Петербург,  Воронеж,  Краснодар

About the vacancy

Мы выплатим подписной бонус специалисту(-ке), который(-ая) успешно пройдет собеседования на эту позицию и присоединится к DataArt. 1000 $ — с первой зарплатой.

Клиентом DataArt стал крупный спортивный ритейлер. Технические специалисты, которые работают на эту компанию, модернизируют ее существующие сервисы и создают новые.

Проект — создание новой версии основного сайта компании. Специалисту предстоит помогать с тестированием бэкенд и фронтенд частей приложения.

Must have

  • Опыт работы с Java стеком.
  • Опыт работы с тестовыми фреймворками: TestNg, Selenide, Galen.
  • Опыт бэкенд-автоматизации (REST Assured).
  • Умение использовать в работе инструменты контроля версий Git и Mercurial.
  • Умение пользоваться инструментами Atlassian – Jira, Confluence, Bamboo, Bitbucket.
  • Умение использовать систему TestRail в своей работе.
  • Знание техник обеспечения качества разработки продукта.
  • Умение работать в команде, с применением Agile методологий (Kanban, Scrum).

Узнайте больше о нашей политике равных возможностей в вопросах трудоустройства

Работа в DataArt это

Прежде всего — люди

Отношения с клиентами и между коллегами построены на взаимоуважении, несмотря на наши отличия

  • Долгосрочное партнерство
  • Мы уважаем индивидуальность и свободу самовыражения
  • Гибкий график, комфортные офисы и возможность работать из дома
  • Рыночная компенсация и забота о здоровье
  • Высокое качество внутренних административных сервисов

Профессионализм

Возможность раскрыть свой потенциал в экосистеме DataArt

  • Команда профессионалов и интересные задачи
  • Непрерывный обмен знаниями в сообществах по интересам
  • Уроки английского
  • Внутренняя система профессионального обучения

Гибкость

Свобода в экспериментах и возможностях получать новый опыт и знания, готовность к изменениям

  • Бессрочный рабочий контракт с DataArt, а не с проектом
  • Плоская структура
  • Минимум правил
  • Правила и процедуры могут меняться по мере развития DataArt, ценности мы бережно храним
  • Возможность работать из любого центра разработки DataArt, помощь при релокации

Доверие

Возможность рассчитывать друг на друга и готовность доверять людям лежит в основе взаимоотношений в DataArt

  • Роль лидеров в DataArt — создавать контекст, в котором люди самостоятельно принимают решения
  • Понятные правила и политики, одинаковые для всех
  • Мы тщательно подходим к оценке квалификации
  • Мы не поощряем соревновательность между коллегами, у нас нет регулярной оценки персонала

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме

Похожие вакансии