Днепр,  Харьков,  Херсон,  Киев,  Львов,  Одесса,  Санкт-Петербург,  Воронеж,  Краснодар,  Remote.RU,  Remote.UA,  Ростов-на-Дону,  Алматы,  Казань
Удаленная работа
Днепр,  Харьков,  Херсон,  Киев,  Львов,  Одесса,  Санкт-Петербург,  Воронеж,  Краснодар,  Remote.RU,  Remote.UA,  Ростов-на-Дону,  Алматы,  Казань
Удаленная работа

About the vacancy

The client is a global cruise company, that offers itineraries to nearly 500 destinations worldwide. In addition to the cruise, the company offers supplementary booking of hotels and flights. The project’s goal is to replace the current flights booking solution with a modern one, updating the technology base and UX. DataArt is a key technology partner for the project and is going to work in close collaboration with the client to achieve business objectives. The elaboration phase of the project will be started as soon as the team is formed.

Within the project you will:

· Enhance your experience by working on the project from scratch

· Work with modern technologies

· Potentially big project moving forward, which will help you unlock your leadership potential

Aiming to have 15 people on the team by the end of the year, and iteratively grow it to 40 people in 2022.

Technology stack and infrastructure: Akka, Play/Scala, Kafka, Vue, MySQL DB, Microservices, Kubernetes, OpenShift.

Responsibilities

  • Lead a cross-cultural team developing the platform using the highlighted technological stack (main focus to be on Scala) and Agile methodologies
  • Identify solutions to the proposed requirements
  • Discuss requirements with client stakeholders
  • Support the Project Manager running the team
  • Monitor team members’ performance
  • Motivate the team members and help them
  • Collaborate with the Project Manager, identifying and managing risks and issues

Must have

  • Ideally 2+ years’ experience of leading a medium size team
  • Excellent oral and written communication
  • Analytical and problem-solving skills
  • Ability to work under indirect supervision
  • Effective interpersonal skills and collaborative management style to include teamwork and team building ability
  • Comfortable with ambiguity and time spent outside of comfort zone acquiring new skills
  • Flexible in a fast-paced dynamic environment with shifting roles and responsibilities
  • Technically creative and open-minded
  • Spoken English

Would be a plus

  • Experience related to IT Management or other information technology solutions architecture role
  • Proficiency with information technologies in a secure network environment
  • High attention to detail regarding accounting skills

Узнайте больше о нашей политике равных возможностей в вопросах трудоустройства

Работа в DataArt это

Прежде всего — люди

Отношения с клиентами и между коллегами построены на взаимоуважении, несмотря на наши отличия

  • Долгосрочное партнерство
  • Мы уважаем индивидуальность и свободу самовыражения
  • Гибкий график, комфортные офисы и возможность работать из дома
  • Рыночная компенсация и забота о здоровье
  • Высокое качество внутренних административных сервисов

Профессионализм

Возможность раскрыть свой потенциал в экосистеме DataArt

  • Команда профессионалов и интересные задачи
  • Непрерывный обмен знаниями в сообществах по интересам
  • Уроки английского
  • Внутренняя система профессионального обучения

Гибкость

Свобода в экспериментах и возможностях получать новый опыт и знания, готовность к изменениям

  • Бессрочный рабочий контракт с DataArt, а не с проектом
  • Плоская структура
  • Минимум правил
  • Правила и процедуры могут меняться по мере развития DataArt, ценности мы бережно храним
  • Возможность работать из любого центра разработки DataArt, помощь при релокации

Доверие

Возможность рассчитывать друг на друга и готовность доверять людям лежит в основе взаимоотношений в DataArt

  • Роль лидеров в DataArt — создавать контекст, в котором люди самостоятельно принимают решения
  • Понятные правила и политики, одинаковые для всех
  • Мы тщательно подходим к оценке квалификации
  • Мы не поощряем соревновательность между коллегами, у нас нет регулярной оценки персонала

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме

Похожие вакансии